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    團(tuán)隊(duì)文化

  • 2013/1/24如何建立一個(gè)高效團(tuán)隊(duì)來(lái)增強(qiáng)公司效益

    一、加強(qiáng)信任加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作,首先要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)信任感,這不是任何種類的信任, 而是堅(jiān)實(shí)的以人性脆弱為基礎(chǔ)的信任。這意味著團(tuán)隊(duì)成員必須自如的,迅速的,... [查看全文]

  • 2013/1/23團(tuán)隊(duì)建設(shè)規(guī)章制度應(yīng)遵循的原則

    在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的情況下,效率是每一各團(tuán)隊(duì)追求的目標(biāo)。要使得團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)有效,一套完整而可行的管理規(guī)章制度絕對(duì)必要。而團(tuán)隊(duì)制度化建設(shè)時(shí),需... [查看全文]

  • 2013/1/23團(tuán)隊(duì)的規(guī)章制度如何準(zhǔn)確落實(shí)

    要使團(tuán)隊(duì)朝氣蓬勃、充滿活力,要是團(tuán)隊(duì)成員永葆青春、盡心盡力,構(gòu)建整體的激勵(lì)框架則顯得尤為重要。團(tuán)隊(duì)機(jī)制建設(shè)包括團(tuán)隊(duì)規(guī)章制度建設(shè)、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)機(jī)制... [查看全文]

  • 2013/1/23團(tuán)隊(duì)建設(shè)比不可少的因素有哪些

    凝聚力是團(tuán)隊(duì)發(fā)展的源泉。對(duì)團(tuán)隊(duì)而言,只有步調(diào)一致,凝聚力的作用才能有效發(fā)揮。團(tuán)隊(duì)的凝聚力主要表現(xiàn)在對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的誘導(dǎo)作用方向。誘導(dǎo)即通過(guò)對(duì)團(tuán)隊(duì)... [查看全文]

  • 2013/1/23如何更好地建設(shè)團(tuán)隊(duì)文化

    團(tuán)隊(duì)的管理者是團(tuán)隊(duì)的精神領(lǐng)袖。團(tuán)隊(duì)文化的建設(shè)不是一朝一夕的事情,需要管理者潛移默化地去影響團(tuán)隊(duì)的每一個(gè)成員,不可能單單靠喊幾句口號(hào),印幾本宣... [查看全文]

  • 2013/1/23六招把你的團(tuán)隊(duì)打造一流

    團(tuán)隊(duì)精神尊重每個(gè)成員的興趣和成就,要求團(tuán)隊(duì)的每一個(gè)成員,都以提高自身素質(zhì)和實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)為己任。團(tuán)隊(duì)精神的核心是合作協(xié)同,目的是最大發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的... [查看全文]

  • 2012/9/12信與不信的轉(zhuǎn)變

    “我要再表演一次,這次我要綁住我的雙手走到另一邊,你們相信我能做到嗎?”雜技高手對(duì)所有人說(shuō)。我們知道走鋼絲靠的的是雙手的平衡,而他竟然要把雙... [查看全文]

  • 2012/9/12留住人才比發(fā)現(xiàn)人才更難

    大量的企業(yè)建立了獨(dú)立的人力資源部,而且在不斷地?cái)U(kuò)大人力資源部,人才招聘已經(jīng)是公司的頭等大事,獵頭公司也如雨后春筍般遍地開花。但企業(yè)人才大量缺... [查看全文]

  • 2012/9/12如何與妒忌你的人和諧相處

    對(duì)此,我的建議是:首先,一定不能逃避問(wèn)題,選擇調(diào)開部門其實(shí)是躲避,不符合部門經(jīng)理的要求。做得好的企業(yè)在這種情況下會(huì)將落選者調(diào)開,以便于新任主... [查看全文]

  • 2012/9/12如何優(yōu)化人力資源

    我的思考如下:企業(yè)重視人力資源的管理,實(shí)際上就是注重附著在人力資源上智力資源的管理,HR關(guān)注企業(yè)中人力資源有效、合理的利用,而KM關(guān)注的是智力資... [查看全文]

  • 2012/9/12手下一群能人該如何領(lǐng)導(dǎo)

    這批“能人”都是原來(lái)部門出類拔萃的人物,一直在鮮花和掌聲中享受成功的愉悅,現(xiàn)在走到一起,你看我不順眼,我看你也沒(méi)什么了不起,誰(shuí)也不服誰(shuí),你不... [查看全文]

  • 2012/9/11如何打造學(xué)習(xí)型的協(xié)作團(tuán)隊(duì)

    長(zhǎng)期的市場(chǎng)業(yè)績(jī)充分表明:靠部分業(yè)務(wù)能手支撐整個(gè)公司的大部分業(yè)務(wù)只是短暫和,造成了其它地區(qū)市場(chǎng)銷售不佳或開拓不力,久而久之則造成洋河市場(chǎng)逐漸萎... [查看全文]

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